La Municipalidad de Laboulaye firmó convenios con empresas locales para poner en marcha una nueva edición del Programa de Experiencia Laboral (PEL), una iniciativa que promueve la articulación entre el Estado y el sector privado con el objetivo de generar oportunidades de formación e inserción laboral para vecinos de la ciudad.
El programa está destinado a personas mayores de 18 años que se encuentran en situación de vulnerabilidad laboral y busca brindarles experiencia en ámbitos de trabajo reales, complementada con instancias de capacitación y acompañamiento para fortalecer sus posibilidades de acceso al mercado laboral. Los beneficiarios ya comenzaron a ser seleccionados a partir de los participantes del Programa Emprender.
Cada edición del PEL tiene una duración de ocho meses. Durante ese período, los participantes cumplen una jornada de 20 horas semanales realizando tareas de mantenimiento y limpieza en empresas de la ciudad, mientras reciben un seguimiento permanente.
La asistencia económica mensual equivale al monto del Salario Mínimo, Vital y Móvil y es financiada en partes iguales por la Municipalidad de Laboulaye y la empresa donde el participante desarrolla sus actividades. Además, el Municipio asume el costo del seguro, mientras que las empresas deben proporcionar la indumentaria laboral y garantizar el cumplimiento de las normas vigentes de seguridad e higiene.
En esta oportunidad, las firmas que se incorporaron al programa son Papeleno, Molinos Florencia, Nonna Pía e IGB Corporativas S.A.S.
Desde el Municipio destacaron que esta iniciativa fortalece el vínculo entre el sector público y el privado, promoviendo la capacitación, la adquisición de experiencia laboral y la generación de nuevas oportunidades de empleo para los vecinos de Laboulaye.
